3月26日，国家卓越工程师学院2025年第一次学位评定分委员会在明故宫校区召开。学位评定分委员会主席、副校长、国家卓越工程师学院院长施大宁，研究生院院长、国家卓越工程师学院常务副院长陈兵及来自相关学院和企业的学位评定分委员会委员共16人参加会议。会议由陈兵主持。

会上举行了学位评定分委员会企业委员聘任仪式。施大宁为中国航发控制系统研究所袁春飞研究员，中国飞机强度研究所刘小川研究员、中国融通集团第六十研究所王小青研究员等颁发聘书。

国家卓越工程师学院副院长郭宇汇报了学院建设进展及首届工程硕士培养质量与毕业情况，综合办主任王梦珂介绍了工程硕博士创新成果标准实施过程及校企导师选聘办法的制定情况。

委员们就校企导师选聘办法、工程硕博士招生规模与培养质量双提升、校企科研项目合作、创新卓越工程师培养范式等主题充分讨论并发表意见，原则上通过校企导师选聘办法。

施大宁在总结讲话中强调，学位授予工作是体现学校办学质量的关键环节，关乎学生切身利益。他要求全体委员，一是做好工程硕博士评价改革，注重评价的全面性、科学性和前瞻性；二是要校企协同发力，探索工程师职称资格认证新路径，培养更多“用得上、留得住、能创新”的卓越工程师；三是聚焦国家战略，加大工程硕博士向重点行业输送力度，精准施策，打通人才供给与产业需求的“最后一公里”。

在学位分委员会召开前，国家卓越工程师学院组织了9场工程硕士公开答辩，答辩委员由校企专家共同组成。答辩委员会高度评价2022级工程硕士研究成果紧密贴合行业需求，研究成果多项获企业应用转化，标志工学交替培养模式取得实效。

下一步，南京航空航天大学国家卓越工程师学院将强化学位评定分委员会的学术枢纽与资源整合功能，保障学位授予质量，深化校企协同机制，联合龙头企业推动评价标准改革，培养具有突出技术创新能力、善于解决复杂工程问题的卓越工程师。